浙江adidas验厂咨询/adidas验厂(文章来源：)
劳工问题
劳动许可从劳工部门、市和同等的相关部门
劳动法手册(合法的文件)
雇佣规则和方针手册
员工个人档案
新员工入职申请
员工保险卡和个人身份证
离职申请表
培训记录
辞职记录 / 书面终止过程
劳工合同
薪资计算记录(工资表)
最低工资? 最高工资率? 平均工资?
工人考勤卡或电脑考勤记录
加班需求表
劳工局的允许有灵活的劳动时间的书信文件
社会保险，健康保险，和雇佣劳动保险(任何类型的养老保险)
任何社会团体活动的加入，帮助改善环境?
环保和安全问题
健康和安全法律文书(合法的文件)
工厂内部的健康和安全方针
健康和安全的协调工作者的名字，以及他的工作职责(必须是书面的)
事故日志书急救训练证书或相关的训练文件
紧急情况准备程序和书面的训练进程
工厂撤退计划
大火逃离计划(每一层以及每一位置的工厂地图)
撤退训练记录(大火操练)
大火安全设备年检记录
每月一次的灭火器，急救灯，火警器，烟雾检测器以及给上撒水车检查记录
锅炉，升降机文件证书
便携式水分析
安全装置定期检查记录/技师许可证
内部电路的定期保养记录/技师许可证
关于环境的合法的需求
你们工厂有没有一些在法庭上未裁决的案例。TRANWIN的验厂咨询师团队,有着丰富的审核和辅导经验及行业阅历，能在短时间内针对不同的工厂以及不同审核客户的要求“量身定制”一套成本低、简单可行的解决方案，现场辅导、全程跟进，并安排经验丰富的咨询师陪同审核，确保通过。
成功辅导认证体系：SA8000、BSCI、ETI、SEDEX、WRAP、ICTI、EICC、GSV、C-TPAT等体系认证。
成功辅导的各种验厂买家为数众多，在此不一一列举：Walmart，Adidas，Argos ，Apple，Ahold ，B&Q ，Bandai，Best Buy，Carrefour，Chico's ，Cocacola ，Costco ，CTC，Danfoss ，Debenhams, Disney ，Esprit ，Fast Retailing ，Fitch ，Franco ，GAP ，GE ，H&M，Hallmark，Harbor Linen ，Hasbro，HBI ，Hema ，Home Depot，Humphreys ，IBM ，ICS，IntergroupIWAY，JCPenney，Junior Gallery ，KAL，Kandy Kiss， Kingfisher，Kellwood，Kohl‘s，kwintet， La Sensa，Levis ，LiFung，LizClaiborne，Madden Communication，Marks&Spencer ，Mattel，Maurice Max ，Meadwestco，McDonald， Microsoft，Momoplex，Mothercare ，Motorola，Nike， Nordstrom，Novi Footwear ，Okaidi，Philips，Playless ，Promod ，POLO ，Puma ，PVH，Quelle ，Randa ，Replay，Recourse Club ，Reebok ，Reed Elsevier ，Ross Product ，Sainsbury ，Sears ，Staples，Starbucks，Success Apparel，Sunbeam ，Talbots ，Target， Tesco，Timberland， TJX，Turner Bianca ，Umbro， VanityFair，Vroom ，William Sonoma ，Woolworth等。
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