公司年会如何策划才有意义成为HR部门的一大难题，至少不能与历年来雷同，在抽取形式奖品设置方面有一些创新，许多公司往往采用抓阄的形式，而谁来抓阄，抓阄的准备，抓阄现场气氛，抓阄的公平性质疑等等总是不那么令人满意。这时候，采用一个程序，在大屏幕上显示，现场，伴随大家的“三、二、一”倒计时，抽出大奖，能有效调动起大家的积极性来。
按照公司常规流程，公司需要提供以下素材：
一、界面：全屏显示界面，实时奖品图片展示；
二、展示形式：1、文本显示：类似电视上的手机号、身份证号、姓名部门、入场券编号等；2、照片显示：可以是提前搜集员工个人照片，还可以是现场摄像师/电子签到照片采集；
三、形式：按顺序/无序，抽取奖项、奖项名额、抽取批次；
四、公平公正：采用电脑二进制算算法，每个嘉宾只有一次中奖机会，中奖嘉宾将不再参与下一轮次的抽取：
五、确认：抽取过程中如果有嘉宾上洗手间或临时离开，该奖项名额是为其保留，还是重新摇号抽取；
六、抽取结果：每次结果系统都以电子文档形式记录下来，可以现场打印还要以导出中奖结果，方便中奖者领奖兑奖，也方便主办方事后统计中奖结果和查看中奖机率。
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