选择盛联的6大理由,让您无后顾之忧
1、东莞地区 最值得信赖相结合的保安公司
优质服务、信誉、客户
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让您享受到安全,放心,全方位的高水准安保服务
3、实行严格的考核奖罚机制
建立完善每个保安员的个人档案并鉴定劳务用工合同
4、完善的管理体系,严格的工作流程
保安工作更细致,更有效
5、军事化与人性化管理相结合
我们注重高素质保安队伍的建设和管理
6、根据不同业态建立相应的最具针对性的保安服务管理机智、更专业、更安全
东莞市盛联保安服务有限公司第三分公司
东莞市盛联保安服务有限公司第三分公司是经广东省 公 安 厅, 东莞市公 安 局申请批准,工 商 管 理 局注册的合法保安公司.公司严 格遵守《中华人民共和国保安管理条例》.
我公司是一家面向全市企事单位提供保安有偿护卫的专业保安 服务公司.本公司保安队伍具有综合素质 高、纪律严明、作风优良 、管理规范等特点.
目前,公司管理层100人,为一线安全服务约1000名的保安员 提供管理和支持.公司一贯秉承和坚持" 诚信服务、优质服务、客户至上、安全"的服务宗旨,竭力为服务单位提供优质的保安 服务.
经营范围:
(1)保安服务公司根据保安服务合同,派保安员为客户单位提 供门卫、巡逻、安全检查、安全技术防 范、安全风 险评估等;(2)机关团体、企事业单位、金融系统、娱乐 场所、特 种行业 等场所的保安护卫;(3)展销、展览、大型演出等庆典、文体活动的保安护卫;(4)安全防护咨询.
东莞市盛联保安服务有限公司第三分公司
联系人:钟先生
手机:13712968838
电话:0769-81110812
传真:0769-81110813转605
邮箱:zhongzhusen@163.com
主页:
办公地址:东莞市寮步镇下岭贝永和二街47号
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保安制度存在哪些问题
保安队伍作为一个维护社会治安的不可缺少的一股力量，再我们的生活中起着很大的作用。但是，伴随着社会主义的改革开放的不断的深入，以及社会主义的市场经济的发展，以及人的财物流动量的不断地增加，违法犯罪的时间和空间都开始才得以延伸，社会治安的形势变得日趋复杂，公安机关在维护社会政治和治安稳定的方面的任务越来越繁重，在这种新的不断改变的形势下，保安队伍的发展和作用上以及一些其他方面出现了一些突出问题。
一、保安员流动性大，是影响当前保安服务业发展的一个突出问题。保安队伍流失率高，招人难，是大部分保安公司普遍反映的问题。它不仅严重影响保安公司业务发展，无形中加大了管理成本。我们保安公司询问过许多公司都是如此。
二、保安员培训不到位，是影响当前保安队伍综合素质的一个突出问题。主要原因部分企业只是追求如何上涨服务声，很少下决心抓培训，提升保安员的素质，从而导致保安队员素质越来越低。同时，由于多数保安员为外来农民工，培训费用问题严重制约了保安职业技能培训的数量和质量。加上招人难，相关的培训、考核更是省了又省，走过场，傲形式。
三，保障机制不落实，是影响当前保安队伍稳定的一个突出问题。由于保安队员流动性大，大部分保安公司之前未办理社会保险。解决保安员的社会保险仍是一个艰巨的任务，大多数保安公司落实不到位、保安员不愿意办理。主要原因一是社会各界存在认识偏颇，队员保险意识不够。社会各界对保安不理解，认识有偏差。
