【标准简介】
GB/T50430全称《工程建设施工企业质量管理规范》, 是建设部为了加强工程建设施工企业的质量管理工作,规范施工企业从工程投标、施工合同的签订、施工现场勘测、施工图纸设计、编制施工相关作业指导书、人机料进场、施工过程管理及施工过程检验、内部竣工验收、竣工交付验收、档案移交人员离场、保修服务等一系列流程而起草标准,其目的就是通过推动施工企业全面实施GB/T50430,进一步强化和落实质量责任,提高企业自律和质量管理水平,促进施工企业质量管理的科学化、规范化和法制化。
一、自2010年11月1日起,在建筑施工领域质量管理体系认证中,依照《质量管理体系要求》(GB/T 19001-2008)和GB/T 50430-2007《工程建设施工企业质量管理规范》同时开展咨询服务。
二、从事建筑工程活动的施工企业应贯彻《工程建设施工企业质量管理规范》的所有要求,鼓励采用符合条件的第三方认证,其认证的内容应同时包括《质量管理体系要求》和《GB/T 50430-2007《工程建设施工企业质量管理规范》》的要求,相关部门将更加采信其结果。
三、认证机构自2010年11月1日起,对建筑施工企业实施质量管理体系认证时,应当依据《质量管理体系要求》和《GB/T 50430-2007《工程建设施工企业质量管理规范》》开展认证审核活动。
四、中国合格评定国家认可中心应结合《GB/T 50430-2007《工程建设施工企业质量管理规范》》的要求,重新修订对于建筑施工专业范围的认可要求,从2010年9月1日起对具有建筑施工专业范围的认证机构进行重新评定确认,符合条件的继续给予相应的认可资格。
五、经过重新核定具备建筑施工专业范围认可的认证机构对按照《质量管理体系要求》标准已获得质量管理体系认证的企业,在到期换证时,应增加《GB/T 50430-2007《工程建设施工企业质量管理规范》》要求审核后完成认证证书转换工作;逾期未完成转换的认证证书均属无效,认证机构应对无效证书做出相应处理。
六、依据《质量管理体系要求》和《GB/T 50430-2007《工程建设施工企业质量管理规范》》标准实施的认证活动,认证证书标注的认证依据标准应为:GB/T19001-2008/ISO9001:2008和GB/T 50430-2007。
七、依据《质量管理体系要求》和《GB/T 50430-2007《工程建设施工企业质量管理规范》》标准实施的认证活动,仍然可以与GB/T24001/ISO14001环境管理体系、GB/T28001/OHSAS18001职业健康安全管理体系进行复合,建立质量、环境、职业健康安全一体化综合管理体系。
【适用范围】
适用于建设、监理、设计、勘察等除施工单位;电力工程、公路工程、铁路工程、环境工程等不同行业,此外,除用于总承包单位,还可用于专业承包单位-分包单位。
【实施好处】
1. 在招投标方面,三张证书能够提高中标分数,增加中标率;
2. 使企业的一切工作处于受控状态,优化和巩固业务流程;
公司、分公司、项目部之间职责明确、接口清晰;
工程技术人员进行技术交底得到规范化管理;
原材料的进货检验和试验规范化管理;
各类基础、管线等隐蔽工程、特殊工程施工加强监督和规范化管理;
阶段工程及竣工验收资料管理规范化;
各类施工图纸、记录、表格及客户资料等加强管理及得到规范化;
“五大员”的上岗资格得到规范管理。
3. 通过初始环境状况评估,能知道如何识别重大环境因素,能对重大环境因素制定管理方案,有效控制施工现场的废气、废水、噪声、灰渣、烟尘的排放,履行对环境保护的承诺;
4. 能更全面、及时掌握工程施工行业必须执行的环境保护法律法规,提高企业环境管理水平和员工的环境保护意识,能够确保施工现场周边环境污染降低,对社会和各相关方负责,无投诉情况出现;
5. 确定职业安全健康方针、重大危险源分级、制定职业安全健康目标和指标、职业安全健康管理方案,建立并落实三级监控机制;最大限度减少各种工伤事故和职业疾病隐患,减少企业在医疗方面的支出,降低企业的运营成本;保障企业员工的职业健康与生命安全,保障企业的财产安全,提高工作效率。
【认证申请资料】
GB/T50430工程建设施工质量管理规范认证需要提交的资料
1.《工商营业执照》、《组织机构代码证》等申请方法律地位证明文件的复印件以及行业内有强制性要求的资质证书或许可证的复印件。
2.建筑企业施工许可证、安全生产许可证复印件;
3.现行有效版本的质量管理体系文件,应提供包括以下内容的文件:
质量手册(包括质量方针和质量目标、组织机构图、生产或服务流程图);
程序文件(包括文件控制、记录控制、内部审核、不合格品控制、纠正措施及预防措施等)
质量管理体系认证范围内产品适用的法律、法规及强制要求的清单;
4.认证机构要求补充提供的其他材料。
【认证流程】
GB/T50430认证企业要取得质量体系认证,主要应作好两方面的工作:一是建立健全质量保证体系,二是作好与体系认证直接有关的各项工作。关于建立质量保证体系,仍应从质量职能分配入手,编写质量保证手册和程序文件,贯彻手册和程序文件,做到质量记录齐全。与体系认证直接有关的各项工作主要做好以下工作:
1.与选定认证机构洽谈,签订认证合同或协议;
2.送审质量保证手册;
3.作好现场检查迎检的准备工作;
4.接受现场检查,及时反馈信息;
5.对不符合项组织整改;
6.通过体系认证取得认证证书;
7.防止松劲思想不能倒退,继续健全质量体系;
8.进行整改,迎接跟踪检查。
企业取得体系认证的三项关键是领导重视、正确的策划以及部门和全体员工积极的参与。
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