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文化衫
文化衫制作工序主要分裁剪车缝和 印花。文化衫不仅仅是件衣服,更多的时候做为艺术创作载体,所以印花则是文化衫制作中最主要的工序。
首先,裁剪师傅根据客户提供的衣长肩宽等尺寸,手工裁出文化衫胚衣的样板。面料根据样板由机器裁片。裁好的片将送到印花工厂印花。设计师提供的设计搞将交给专业制版公司根据要求制作出菲林片。每个颜色就要制作一张菲林片,所以设计文化衫颜色不宜过多,颜色越多成本越高。菲林片制作好或会送到印花厂硒版,这里主要指丝网印刷版。具体原理和照相机有点类似的。同样地,一个颜色也要硒一个版。硒出来的版要经过仔细的检查,可以先用白色粉末在台面印出图案。有的地方要用水修补。
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模仿不等于设计
神似就是借鉴,形似就是模仿与抄袭。所以设计的时候对好的作品要领悟设计者的设计意图。并不是学人家设计出来的样子!模仿是指有意识的重复他人的行为的过程。就设计而言,就是照葫芦画瓢,原图什么效果就想办法做出什么效果,越逼真越说明模仿得有水平。模仿可以让初学者最快的掌握基础的设计方法,提升自己的审美能力并熟悉设计中的规范。对于初学者而言,模仿用于业余学习中是很好的提升法,但仅限于学习。如果用于实际商用,那就跟抄袭没有什么区别了。
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工作服
工作服是为工作需要而特制的服装。根据客户的要求,结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等,从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑,提供最.佳设计方案,为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。
其实,穿工作服有一种心理暗示的作用,那就是现在已经是上班时间,你所有的与工作无关的事情就要放下,在外面的所有不愉快也要忘记,你要全身心地投入到工作中来。这种心理暗示是很重要而必要的,我们回到家穿上睡衣,或躺或卧都很舒服,但是如果穿上晚礼服你还会那么随意吗?除了这种心理暗示还有很多种,比如上班打卡,很多时候并不一定就是为了考勤的需要,而是告诉你从打过卡后,你就算进入工作时间了。还有办公桌椅,办公用品等等,都有这种暗示的作用。