不过对于企业定做工作服，有几个方面是不得不提的：

1.需要重视定做工作服的数量，很多企业在做工作服时就是实打实的准确到数量，有多少人就做多少套，完全没有考虑到库存的需要，有库存上的储备一方面是考虑到企业员工的流动性以及衣服损耗的需要，不可能说哪天有新入职员工，仓库里连件工作服都没有的派发，或是在职工工作服坏了的时候，连更换的机会都没有吧。而且在一次性定做数量多的情况下，定做价格会比少量的要优惠一些，否则一有需要，再去追加定做，也会因不是同一批染的面料而出现色差。

2.确定定做工作服的款式，颜色上有没有什么要求，例如需不需要多口袋的，款式需不需要特别复杂的，夏季讲究透气和排汗，增加透气网设计，在制作工艺上有更高的要求，冬季棉衣要不要加可脱带里布等等，一般的工衣价格会随着服装的制作复杂程度，款式，面料的不同价格也会相应的调整

3.企业要结合实际的需要确定准确的需求，自己企业员工是在哪种工作环境下工作的，对于工作服的布料或者是需要常规的面料就好，还是需要特殊防护的，布料是需要透气性能好点还是需要耐磨的，选择准确的布料是保证员工安全工作的前提条件。

从这几个方面我们不难看出，如果想定做出合适的工作服，我们就需要不断地总结经验，多咨询一下专业的厂家，为自己企业定做工作服保驾护航。

员工工服厂家：www.marzoni6.com