段誉本是脆弱少年，会六脉神剑后逢凶化吉，事业家庭双丰收。明哥先传授大家增员七脉神剑，愿大家在微商的疆域里广纳贤才。
1.近距离接触代理宝宝，强化三观，保持一致：
虽说师父带进门，修行在个人，但在团队里能不能做出成就，源于团队长，老大做事的态度和强度，会深度影响团队成员。火车跑快，全靠车头带，火车没了油，不如老黄牛。
2.同吃，同玩，同睡（限同性）：
差的领导把会开成了吐槽大会，好的领导把会开成了表彰大会；低收入是因为收了低收入人的话，高收入是听了高收入的会，先把自己变成好的人，再与团队交心，同性间同吃、同睡、同玩，时刻感染他们，时刻复盘，学习不复盘，最后一场空。
3.手把手教代理各种互联网工具：
把你会得复制给代理，复制了多少次，就等于学了多少次；复制给多少人，等于成就了个多少个自己。
4.用同理心，倾听代理心声，发自内心地帮助代理：
春节刚过，一个200多斤、家里有矿有导弹的84年小伙子，为了谈成一单业务，坐66个小时的绿皮火车长途跋涉，只为洽谈半小时。而且还谈崩了！然后还要再坐66个小时回家。
我们有的学员坐30小时火车来听课，精神却是一样的，我们为得是帮助这样的人！
我们要用这种精神，激发自己的同理心，倾听代理心声，发自内心地帮忙代理；
5.梦想越大，能量越大：
期望值越高，达成期望的可能性越大。大梦想成就大人才，用梦想提高标准，哪怕目前手上只有一两个兵，也要先学习统领千军万马的计谋。
微世界新零售商学院，只教会你微商团队如何增员裂变的落地干货，让你的团队业绩曝增。
6.千锤百炼，同步演练：
在台上跳的好的，不是经验，不是基因，不是好看，不是学到赚到理解到，而是先站上来的人，万事先干了再说。
你出生时你妈妈会不会尖叫，“我生了个演说家。”不会，但是你可以通过不断修炼让你妈妈尖叫，“我的儿子成了演说家！”
鹦鹉为什么会说人话？
狗为什么叼着十块钱去买东西？
海豚为什么会钻圈圈？
训练训练再训练！
训练不怕苦，成功跟你跑。
7.高度重视负责，深度检查追踪：
养成要成就代理的思维，先问代理完成什么，心心念念只想一件事，就是帮助他完成这件事。
不是他赚到钱，你才赚到钱，而是你要赚到钱，就先帮助代理赚钱！成就代理越大，你的能力越大，成就代理越多，你的后台越硬，成就他的家庭，就是成就你的家族！
