职通天下视频招聘是一种新兴的招聘方法,就是通过远程面试，视频面试来完成招聘的过程。

职通天下视频招聘能够快速了解对方，节约求职者和企业招聘成本，透过视频双方会更容易达成求职或招聘的成效，通过视频招聘的方式更加节约求职者长途往返不同城市间的时间及费用，而且视频招聘还有以下方面的特点：
     1、提高招聘效率 
     跨地域的招聘工作，通过视频，可以节省大量的差旅费用。传统的招聘是求职者到达用人单位与用人单位进行面对面沟通，而视频招聘可以直接与远方的求职者进行面对面沟通，不会因为遥远而放弃面试的情况。视频还可以同步视像及声音传送对方使对及时双互了解。 
     2、提高求职成功率 
     由于视频招聘可即时将个人图像及声音传送招聘单位，通过视频面谈招聘单位对求职者会有更深刻的认识，而且对求职者的了解会进一步加深，视频面试做到了即时了解对方的优点，因此在做出录用决定时会更快，也就提高了求职成功的效率。 
     3、足不出户完成面试 
     越来越多的用人单位和高校毕业生及求职者不愿长途跋涉参加各类招聘会，而视频招聘通过在视频洽谈就可以双方达成意向，可以节约求职及招聘的成本。 
     4、覆盖面广 
     视频招聘可以轻易地延伸到世界的每一个角落。无论求职者在哪个地方或哪个国家通过视频就可以快速双方进行沟通。视频招聘是一个跨时空的互动过程，对供求双方而言都是主动行为。这种积极的互动，减少了在招聘过程中的盲目行为。 

随着互联网的日益发展，网络招聘的迅猛发展，已经成为招聘行业不可缺少的招聘方式，而职通天下www.cnhr360.com网络视频面试作为一种新兴的招聘方式，必将取代传统的现场招聘形式并成为主流。