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1952年颁布的《劳动保险条例》，标志着中国社会保险体系的建成，，其保障对象是企业职工，保险项目包括疾病、负伤、生育、医疗、退休、死亡和待业等。老有所养，病有所依，工伤有补偿，失业有救济。据相关统计，现最热议的话题即是“高考”，“养老保障”，“人口政策”三大话题。求职者在谈，企业在谈，全世界都在谈。
中山社保明细：中山养老保险缴纳：企业（1500,10%，150）；个人（1500,8%，120）
中山工伤保险缴纳：企业：（1500,1%，15）；个人（0）
中山失业保险缴纳：企业：（1500,1%，15）；个人（0）
中山医疗保险缴纳：企业：（2080,2%，41.6）；个人（2080,0.5%，10.04）
根据《广东省劳动事物保障》第二条
本暂行办法所称的劳动保障事务代理，是指劳动保障事务代理经办机构(以下简称代理方)，根据协议，接受用人单位或劳动者个人的委托(以下简称委托方)，在一定期限内为委托方代管劳动者个人档案、代办劳动人事、社会保险等劳动保障事务的行为。
因此如果还在为公司的员工参保在人力资源公司之下而担忧的话，疑虑就可以就此打住了。赶快让员工享受当地的医疗保险待遇吧。
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