南昊扫描干部考核系统

　　系统流程

　　1、 根据测评目的，完成测评软件系统的设置，包括：选定参评人员、建立考评项目要素、设定各项目权重;

　　2、 根据现有模板修改民主测评卡，根据评选人员的数量进行打印、复印，制作成可填涂的测评卡。

　　3、 组织人员进行民主评测卡填涂，收集信息;

　　4、 扫描民主测评卡;

　　5、 利用软件对处理民主测评卡图片，读取测评结果;

　　6、 生成测评结果报表，根据需要进行选择打印。

　　系统功能

　　1、 提供了多种民主测评卡模板，测评项目可自定;

　　2、 可根据测评目的设定测评项目，根据各个项目的侧重调整各项目，从而得到科学的考评结果;

　　3、 采用软件与硬件结合完成测评卡的自动识别，速度达到了每分钟200页，自动生成详细的分析报表，节约了传统测评95%的人力;

　　4、 提供《综合反馈表》、《总分排名表》、《分项统计表》、《个人反馈表》等详细的分析报告，考评结果更全面、更细致更全面;

　　5、 便携式扫描仪，系统快速架设实施。

　　系统报表

　　总分排名表一体现每个考评人员的总成绩及各个考评点的得分情况。

　　综合反馈表—详细反馈了测评卡的填涂信息，可具体到每个人每一测评点每一选项的人数及百分比。

　　单项统计表—详细体现每个考评点每个人的得分及选项百分比。

　　个人反馈表—详细体现了每个人在本次考评中的详细得分及选项得票率。

　　适用对象：

　　适用于国家部委、各级地方党政机关、各级公务员、事业单位、大型国企、各级部队政治部等行业、部门的干部考核和民主评议工作，快速处理评议数据，准确生成评议结果。

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