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职工养老保险

单位和职工必须按规定的标准逐月缴纳养老保险费。达到法定退休年龄时累计缴费年限满十五年以上的，可以按月领取基本养老金。目前，我市国有集体企业缴费比例26%（其中：单位部分18%，个人8%）；私营企业、个体工商户缴费比例20%(其中：单位部分12%,个人8%)；本市城镇户口的灵活就业人员参加职工养老保险的缴费比例为20%。2014年7月1日—2014年12月30日我市企业职工基本养老保险的缴费工资上限为13404元，下限为2139元。

职工医疗保险

缴费基数下限为2702元、上限为10134元，企业缴费比例为8.2%（其中：单位部分6.2%，个人2%）；灵活就业人员缴费比例为4.8%；企事业单位职工住院补充保险费、公务员住院个人自付部分补充保险每人每月8元。

参保人连续缴费6个月内只享受医保IC卡个人账户的待遇，连续缴费的第7个月起可以享受住院及通过审批的特定门诊病种医保待遇。城镇职工基本医疗保险住院待遇为：2014年7月1日起在职人员在一类医院、二类医院和三类医院的医保范围内个人自付比例分别为10%、15%、20%;退休人员在一类医院、二类医院和三类医院的医保范围内个人自付比例分别为7%、12%、17%。起付标准分别为200元、500元、800元。