有些培训机构只重视临时利益，教学质量差，“一锤子交易”现象严峻。一些既没有标准化教材、课件及教学方法，又没有正规教师，更没有契合市场主流运用环境要求的试验装备的非法培训机构大量繁殖，不仅捣乱了市场秩序，而且重大影响了培训业的健康发展。 师资匮乏 富有本土特色尤其是充分了解企业培训需求的教师非常缺少，这一点已成为制约高层次培训发展的“瓶颈”。一些存在研发能力的培训机构，开发出一个好的培训项目后，一旦推向市场，未几就会有跟随者。但有心人会发现，这些追随者所请的老师，与先行者所请的老师简直没有多大区别。有些高端培训项目，也许全国也只有几名老师能讲。这种情况，往往增长了培训机构的师资成本，制约了培训机构的进一步发展。
靖江倍特斯教育咨询有限公司公司如果仅仅是教学质量的考验进行转介绍，周期比较长，是常规模式。作为刚进入的新品牌，需要有异常的突破手段。销售拉出来要能上基础课，教学要能够克服续转的心理障碍，会基本的销售技巧。要做短期突破，必须入学一个月内有关服务人员就能进入家长的圈子，我们要做的是在咨询阶段和前面几节课程的铺垫。这个过程和服务人员的意识有关。老师如果不主动，没想法，完全靠咨询师和客服去做难度就提高了。
靖江倍特斯教育培训中心秉承“诚信办学、名师执教、严格管理、质量立校”的教育理念，坚持对学生负责、让家长满意的宗旨，以开展优质教学服务为己任，为每一位学生提供个性化的学习解决方案。培训中心设备齐全，师资力量雄厚，至今已培训了五千多名学生，培训科目覆盖初中和高中的语文、数学、英语、物理、化学等各门学科，帮助众多学子如愿考取市内重点高中和国内各大学。中心的教师均为常年奋斗在初高中一线教学岗位上的优秀骨干教师，具有丰富的教学实践经验，教师在教授知识的同时，注重培养学生良好的思维模式、学习态度以及学习习惯，激发学生的学习兴趣，让学生在轻松的氛围中感受学习能力和学习成绩地提高，鼎力打造靖江一流的文化教育培训学校。
