职业装的文化及特点

职业装发展迅猛，其面貌已逐渐呈现出从“大服装体系”中分离出来而成为一个相对独立的服装分系统。而且职业装系统越来越表现出具有自身特性的规律、有别于其他服装大类的研究、开发、设计、生产、销售、使用等方面的服装价值体系和理论研究体系。

现代职业装在中国出现和被使用的时间并不是很长。大概从近代开始，外来的思想和物质在很大程度上改变了中国人的着装观念和方式，如“干什么穿什么”，就是现代职业装的基本理念。但这不能说明中国没有“职业用装”的历史和观念，如中国古代的军队服装和各朝代的官服就是标准的“职业装”，在这个意义上，职业装在中国的出现和使用可谓源远流长，只不过人们没有专门将这类服装冠名为职业装这个名称。

职装在被细分化的现代社会中，有政府机关、学校、公司等团体，有学生、、领航员、引水员、警官、医生护士、店员等职别。