工作服定做的优势明显

工作服定做的专业能力是的。客户在进行定做的时候可以将本行业的工作特点与工作人员交流，会结合客户的要求选择适合的服装面料，设计出既好看又实用的服装。尤其是一些特殊行业，要求工作服可以防静电，耐磨能力强，隔热效果好等要求，服装厂都可以满足。厂家有着多年的服装定做经验，接待的客户类型有很多，可以快速的了解到用户的需求是什么。

服装的使用时间长。各个企业都会给员工发放最少四套工作服，也就是每个季节都要更换一套。工作服定做出来的衣服，如果是季节分明的地区可以每年有两套更换，如果是四季温差并不大的地方，基本上每天都可以穿。这是需要对产品有足够的信心才会给出这样的保证。服装的材料很耐用，穿几年都会保持崭新的程度。

工作服还有一种作用，就是展现统一的美。有人会说，有个性才叫美，统一有什么美的?我想讲这样话的人一定是受西方思想影响较重的人，在东方，往往以统一、整齐、对称为美，试想，为何国庆阅i兵的时候，那些仪仗队的战i士不但统一着装，就连身高、体形都有严格的标准，行动就更不用说了;我们国家的建筑物也好、修饰物也好，都是对称的，这就是我国的审美观。有一次我们公司5个同事穿着统一的服装参加一个晚宴，就给主人留下很好的印象，说我们公司很注重形象，很正规。

工作服订做有哪些好处:

可以实现其整齐划一。从总体上讲，商务人员在自己的工作岗位上是不允许过多地张扬个性的。身着样式一致的制服，不仅有助于体现出整个单位的共性，全体员工的良好的合作性与凝聚力，而且也便于单位更为有效地对全体员工进行要求和管理。

可以树立其单位形象。根据现代公共关系理论，要求全体员工身着统一式样的制服上班，实际上是建立某一社会组织用以树立自身形象的“企业静态识别符号系统”的常规手法之一。换言之，要求全体员工在工作岗位上身穿制服，可以令人耳目一新。久而久之，便会使本单位的形象随之而深入人心，得以确立。