受制于时代制约，文化的缺失让许多三四十岁的企业家在中年后精神空洞倍感焦虑，幸福感降低。如何实现基业长青与内心安宁，寻回最初的幸福感，成为中国老板必须面对的焦虑。
焦虑的外因——文化缺失
由于当时教育水平落后，文化教育缺失对企业家性格、判断、信仰等影响日渐放大，出现对自身的换衣与否定、对企业管理力不从心的情况。
焦虑的重点——管理能力不足
改革进入深水区，人口红利消退，企业需要网罗人才，建立现代化管理制度。缺乏专业管理
培训与指导，让企业家无从下手，制约企业做大做强。
焦虑的外因——圈层平台缺失
在讲究资源与人脉的社会里，许多企业家缺乏一个分享信息，相互扶持的圈层平台，无法获得外部助力，大大阻碍了企业的发展壮大。
三天两晚精品课
为人处事是企业家的核心本领
为人向孔子学习，处事向老子学习，方能事事滴水不漏，人心叹服。
企业为何做不大？
可能缺乏大智慧，亦可能尚未开悟，需以国学提升个人核心思想水平。
为什么幸福感低下？
执着于物质追求，却忽略了精神世界的成长与富足，唯国学方可充实内心。
为何很多人没有魂？
理想、信念、信仰缺失、而学习国学可以重新塑造个人的世界观与价值观。
为什么要有信仰和道德危机？
物质的世界令人越发贪婪，没有坚守的精神世界，而国学能筑起个人的精神堡垒。
以传统国学精粹文化立心修身
精研中国古典哲学智慧，可以明是非，知得失，修身心，丰富自身精神世界，不迷不惘，在繁杂中亦能保持初心，特邀学界泰斗现场讲解国学精粹，提升领导者的品味，修养，处事之道以及凝聚力。
以先进企业管理理念立言治企
将传统文化进一步融入到现代企业管理之中，运用国学的智慧助力中下企业明道，取势，优术，以顺应“天时、地利、人和”，让领导者进一步提升管理理念与优化自身管理能力，让企业获得可持续的发展。
领域泰斗讲学，直达国学精粹
金海峰：主讲《儒学智慧》与修身之道
江英：主讲《领袖统帅之道》
张其成：《周易智慧与现代管理》
主办企业：摩天之星企业管理股份有限公司博学书院
