要想提升建筑工程设计专业甲级资质的成功率，需要分析过往的案例，从中获取经验。我们全国有多个地区都有案例，皆一次可过，从中可以详细分析出几个细节特点。

第一，建筑行业的甲级资质申报，个人设计业绩都要求录入全国建筑平台。这个恐怕全世界都知道了；

第二，注册人员要找齐，毕竟现在注册人员要求唯一社保后，成本是飞速上涨。很多企业就是被注册人员吓跑了；

第三，技术负责人须是找一级建筑师+高工，自带两项大型业绩；

第四，你没找到一个好的咨询机构。有成熟的人员猎聘渠道，一到两个月可以找齐人员；有多家长期合作的甲级设计院，保证出的人员业绩都可以顺利录入建筑监管平台（四库）；有多年的办理经验，有多个成功案例，对资料编辑，组卷，专家预审，部里沟通等环节有丰富资源，可以确保能及时处理问题，保障资质通过；更多问题可以细聊吴工；

其他要注意：非注册人员要求毕业满十年，拿职称证超过两年，毕业专业和工作单位等也有要求。匹配的业绩要录入四库一平台，目前升建筑甲级暂时不要求非注册人员社保唯一，这个是不幸中大幸。

还有找设计资质单位出业绩，要提供资质彩色扫描件加盖公章，而且要配合简历表业绩表盖章，以及审核时配合盖章回函或者电话核查。