小微企业、劳动密集型企业利润低，参保压力大。社会保险扩面的重点在私营小微企业，而调查发现，绝大部分私营企业只给核心管理人员和技术人员缴纳社会保险，无心或无力考虑普通职工的参保问题。私营企业普遍反映目前的社保缴费超过他们的承受能力。
但是，尽管社保缴费超过企业的承受能力，但是这还是必须面对的一个用工管理问题，是绝对不能忽略的，那么该如何减低企业的社保成本？管理成本呢？请联系我们，创众小文将为贵司提供最优质的的方案，帮助贵司在合法用工的情况下，最大的节省企业成本。
我司专业帮公司、分公司、外地驻深圳办事处、外资公司办理劳动事务工作（社保和公积金）以及劳务派遣，帮助不想设立社保账户和不能注册社保账户企业员工解决社保、公积金等福利问题，让企业合法用工，员工更加忠诚于企业，达到互惠互利的效果。
社保选择交给正规的人力资源单位管理其实是大势所趋，各类企业为了让员工把最主要精力投向公司业绩和服务上,将人力资源琐碎的事情交给专业的人力资源公司处理,资源整合,让员工在最短的时间发挥巨大的作用。企业或个人与专业的人力资源公司建立委托与代理关系，由人力资源公司代管理劳动保障方面的事务，在市场变化不断加剧和社会分工日渐专业化的今天，它因能帮助企业提高效率、节省运作成本、充分赢得竞争优势而受到企业的广泛推崇和运用。
在深圳购买社保怎样比较省钱省心？创众公司文先生可以帮您忙。代收代缴社保；参保人员增减手续办理；员工各项社保待遇的申请；社保卡领取等社保相关的各项业务，都可以交由我们来处理，您只需面对一位我们的服务人员，享受到我们专业的服务。我们也可以根据贵公司不同的情况制定不同购买社保的方案，为您降低成本，想您所想，真诚为您服务。
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服务流程：双方签订代理服务协议；确定参保地、参保人员的资料、信息等；我司做员工参保明细表，也是即付款明细，贵司核对无误之后打款；本公司提供相关资料；由我司的客服专员负责增减员办理等事宜的跟进工作。
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